优秀企业文化让陕西北人魅力尽显

    每一个来过陕西北人印机公司的人，都会从心底爱上这个企业，不仅仅是因为这里有现代化的办公大楼，宽敞明亮的联合装配厂房，国内一流的加工设备，更多的是因为这里有团结文明、高技能素质的员工队伍，生机勃勃、成就事业良好的创业环境。

    如同那句著名的诗词，“为什么我的眼里常含着泪水，因为我对这块土地爱的深沉”，陕西北人为什么能得到公司员工、国内外客户、同行的热爱和广泛认可，就是因为长期打造的企业文化，使公司和员工散发出一种朝气蓬勃、奋发向上，并具有陕西北人特色的独特魅力。公司不仅成为中国包装印刷设备龙头企业，并先后荣获“中国机械工业核心竞争力优秀企业”、“陕西省先进集体”、“全国用户满意企业”等荣誉称号。

    四十年风雨历程，公司用企业文化熏陶、锻造了一支善打硬仗、勇创一流的战斗团队，使企业在激烈的市场竞争中站稳了脚跟，也正是企业文化引导、激励着陕西北人员工创新进取、顽强拼搏，推动着企业持续、健康、快速向前发展。
 
    评树典型，倡导“崇先文化”

    在推动企业发展中，陕西北人清醒地认识到：一个企业只有建立和形成崇尚先进、学比帮超的良好风气，才能有强大的凝聚力、发展力和市场竞争力。

    为了营造一个良好的“崇先文化”，公司不断加强对生产经营、产品研发、技术创新等方面的好做法，涌现出的先进典型进行宣传，在广大员工中积极倡导崇尚先进的文化。在员工教育培训中，着力挖掘企业精神资源，倡导弘扬劳模精神，以深层文化体现企业总体价值观。

    公司坚持做好“评先树优”工作，每年进行劳动模范、模范党员、先进工作者、优秀党员、优秀团员、三八女能手、季度岗位能手等的评比表彰工作，并对先进单位、先进党支部、先进班组进行表彰鼓励，树立先进典型，使广大员工“学有目标、赶有方向”。近5年来，公司共评选各类先进1046人（次）。

    同时，公司不断加大对先进人物和先进单位的宣传力度，每次表彰大会，给劳模先进戴红花、披绶带，让先进充分感到企业给予的荣光和奖励。通过内外部宣传载体，共刊登各类先进典型416人（次），宣传劳模、模范党员等先进人物事迹32人（次），坚持用正确的舆论引导员工，用先进典型激励员工。

    以人为本，实施“关爱文化”

    事业成败，关键在人。陕西北人坚持以人为本，将关爱员工、关爱人才落实到行动上，不断实施“关爱文化”，为企业营造了齐心协力谋发展的良好氛围。

    每逢节假日，公司各级组织坚持对特困和大病住院员工进行慰问，近5年来，共探望困难家庭、离退休员工等1233人（次），发放慰问补助金30余万元。积极组织广大员工为遇到特殊困难的员工及子女捐款献爱心，先后捐款12.6万元。

    坚持不断提高员工生活品质，将改革发展成果惠及广大员工。在逐年提高员工工资水平的基础上，每年春节、元宵节、端午节、中秋节，公司集中为员工发放礼品和购物卡，新建住宅楼7栋，使240户员工搬进了新居，在技术工人、管理人员中设立高级调试师、技术拔尖人才、技术骨干、管理骨干津贴，对新婚员工实行“贺新婚、送祝福”活动，各基层单位也纷纷开展员工生日祝福、“六.一”为员工子女购买节日礼物等，使广大员工充分感受到企业的温暖，增添了为企业发展贡献聪明才智的干劲和热情。

    每年坚持组织公司先进工作者、优秀党员外出旅游参观，近年来，先后组织421人（次）模范先进，赴港澳、九寨沟、张家界、海南、桂林等地休闲旅游，进一步增强了员工的自豪感和荣誉感，鼓舞了士气，激励了斗志。

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